Об оплате труда работников муниципального казенного учреждения культуры, подведомственного администрации Усть-Илгинского муниципального образования

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ
ЖИГАЛОВСКИЙ РАЙОН
Администрация Усть-Илгинского
муниципального образования
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

23 марта 2012 г. № 07-од

Об оплате труда работников муниципального казенного учреждения культуры, подведомственного администрации Усть-Илгинского муниципального образования
В целях совершенствования оплаты труда работников муниципального казенного учреждения культуры, подведомственного администрации Усть-Илгинского муниципального образования, руководствуясь статьей 14 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 6 Устава Усть-Илгинского муниципального образования», ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить прилагаемое «Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения культуры, подведомственного администрации Усть-Илгинского сельского поселения», (далее - Положение).
2. Ввести в действие Положение в подведомственном учреждении культуры с 1 февраля 2012 года.
3. Признать утратившим силу постановление администрации Усть-Илгинского сельского поселения № 8-1 от 21.03. 2011 года «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения культуры, находящегося в ведении Усть-Илгинского муниципального образования» после дня вступления в силу настоящего Постановления
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на специалиста по социально-экономической, финансовой и налоговой политике администрации Дмитриева В.П.
5. Опубликовать настоящее постановление в информационном издании «Усть-Илгинские вести»

Глава администрации Усть-Илгинского
сельского поселения А.В.Шелковников

Дата создания: 11-03-2014
Дата последнего изменения: 11-03-2014
Сообщение об ошибке
Закрыть
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки:
Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте: